Recrutement

L’APH des Vosges du Nord recrute

A la recherche d’un emploi en CDI ou CDD dans le secteur médico-social ?

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Le service recrutement de l’APH des Vosges du Nord

Le recrutement des salariés est assuré par la Direction des Ressources Humaines, service intégré à la Direction générale de l’Association. L’équipe de la DRH vous accueille et vous renseigne sur les conditions d’emploi à l’APH. Elle assure également l’intégration des salariés dans les services, en relation avec les directions d’établissements.

Nous vous informons que la majorité de nos sites disposent d’une accessibilité par le train. De même, l’APH des Vosges du Nord dispose de véhicules de service pour les déplacements professionnels inhérents à la tenue du poste.

AES – AS – Accompagnateur Educatif et Social ou Aide-Soignant H/F

Dans le cadre de remplacements ponctuels et/ou réguliers, 

Pour  l’IME d’Ingwiller, 

Pour le foyer d’hébergement d’Ingwiller 

Pour le FAM/FAS de Wingen sur Moder 

Postes en CDD – Temps complet ou temps partiel selon les besoins de la structure et selon les disponibilités du candidat 

Reprise de l’ancienneté selon l’expérience – CCN 66 

Versement de la prime conventionnelle

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Médecin coordonnateur H/F

CDI, 0.5 etp, au sein du SAMSAH (0.3) à Ingwiller et de la Résidence du Hochberg (0.2) à Wingen sur Moder 

Planification aménagée selon les besoins et disponibilités du candidat 

Reprise ancienneté selon expérience – Base CCN 66 

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Médecin neuropédiatre ou pédiatre Coordonnateur – PCO H/F

CDI, 0.55 ETP au sein de la PCO 7-12 ans

 CAMSP Saverne 0.15 ETP et Hôpitaux Universitaires de Strasbourg 0.40 ETP dans le cadre d’une convention

(PCO = Plateforme de Coordination et d’Orientation pour les enfants de 7 à 12 ans)

Poste à pourvoir dès que possible

Rémunération et reprise ancienneté selon la CCN 66

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Orthophoniste H/F

Poste transversal au sein du pôle Enfants et Adolescents situé à Ingwiller et Val de Moder

Poste à pourvoir en CDI, à 0.55 ETP, dès que possible. 

Plus précisément  : 0.35 au sein de l’IME – 0.10 au sein de l’UEMA – 0.10 au sein du DAR. 

Rémunération et reprise ancienneté selon l’expérience – Base  CCN 66. 

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Ergothérapeute H/F

Poste au sein du Pôle Enfants et Adolescents – SESSAD en CDI à temps partiel 0.30 ETP – situé à Ingwiller 

Poste à pourvoir dès que possible. 

Reprise ancienneté selon l’expérience – Base CCN 66. 

Plusieurs postes d’Ergothérapeute sont disponibles : il est possible de cumuler les postes à pourvoir 

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Ergothérapeute H/F

Poste au sein du Pôle Adultes – SAMSAH – situé à Ingwiller 

CDI à temps partiel 0.40 ETP 

Poste à pourvoir dès que possible 

Reprise ancienneté selon l’expérience – Base CCN 66 

Plusieurs postes d’Ergothérapeute sont disponibles : il est possible de cumuler les postes à pourvoir 

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ES – H/F

Poste au sein du Pôle Adultes – SAVS – situé à Ingwiller 

CDI à temps partiel 0.40 ETP 

Poste à pourvoir à partir du 01/03/2026

Reprise ancienneté selon l’expérience – Base CCN 66 

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Médecin Psychiatre H/F

Poste situé à Wingen sur Moder CDD à temps partiel (0.10 ETP) pour une durée à convenir selon les possibilités et les disponibilités du praticien 

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Psychomotricien(ne) – H/F

Poste au sein du Pôle Enfants et Adolescents – IME – situé à Ingwiller /Val de Moder

CDI _ 0.5 ETP 

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – Base CCN 66 


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ME- ES – EJE – H/F

Poste au sein du Pôle Enfants et Adolescents – SESSAD UEMA – situé au Val de Moder et Ingwiller 

CDI _ 0.7 ETP 

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – Base CCN 66 


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Coordonnateur de Parcours / Educateur Spécialisé / Assistant Social – H/F

Camsp poste situé au sein de la PCO 7-12 ANS – Saverne et Ingwiller

CDI – 0.5 etp à pouvoir dès que possible

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – Base CCN 66 


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Surveillant de nuit / AS – H/F

Poste situé à la Résidence du Hochberg / Wingen-sur-Moder

CDI – 1 etp à pouvoir au 1er janvier 2026 

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – Base CCN 66 


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Surveillant de nuit  – H/F

Poste situé au Foyer d’Hébergement/ Ingwiller

CDI – 1 etp à pouvoir au 1er mars 2026 

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – Base CCN 66 


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AES  – H/F

Poste situé à la Résidence du Hochberg / Wingen-sur-Moder

CDI – 1 etp à pouvoir au 7 décembre 2025 

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – Base CCN 66 


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AES / AMP / ME  – H/F

Poste situé au Foyer d’Hébergement (FHTH) / Ingwiller

CDI – 1 etp à pouvoir au 1er janvier 2026 

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – Base CCN 66 


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ASI/Chauffeur – H/F

l’Esat d’Ingwiller recrute un agent de service interieur / chauffeur.

Poste polyvalent comportant des tournées de ramassage pour le pôle enfants et adolescents, et des missions de nettoyage des locaux – Permis B requis

CDI – 1 etp à pouvoir au 1er janvier 2026

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – CCN 66


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Psychologue – H/F

le DAME IME SESSAD recrute un.e Psychologue

CDI – 0.3 etp à pouvoir au 1er décembre 2025

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – CCN 66


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ASSISTANTE ADMINISTRATIVE – H/F

le DAME IME SESSAD recrute un.e Assistant.e administratif/ve

CDI – 0.6 etp à pouvoir au 1er décembre 2025

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – CCN 66


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ES – H/F

le DAME IME SESSAD recrute un.e Educateur.trice Spécialisé.e

CDI – 1 etp à pouvoir au 1er décembre 2025

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – CCN 66


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Coordinateur.trice de Parcours (ES ou ASSISTANTE SOCIALE) – H/F

le DAME IME SESSAD recrute un.e Coordinateur.trice de parcours

Educateur.trice Spécialisé.e ou Assistante sociale, avec expérience de terrain

CDI – 0.6 etp à pouvoir au 1er décembre 2025

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – CCN 66


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IDE – H/F 

le DAME IME SESSAD recrute un.e IDE

CDI – 0.7 etp à pouvoir au 1er décembre 2025

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – CCN 66


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Educateur.trice Sportif.ve – H/F 

le DAME IME SESSAD recrute un.e Educateur Sportif – H/F

CDI – 0.1 etp à pouvoir au 1er décembre 2025

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – CCN 66


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ME – H/F 

le DAME IME SESSAD recrute un.e Moniteur.trice Educateur.trice – H/F

CDI – 1 etp à pouvoir au 1er décembre 2025

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – CCN 66


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AES – H/F 

le DAME IME SESSAD recrute un AES – H/F

CDI – 1 etp à pouvoir au 1er décembre 2025

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – CCN 66


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CHAUFFEUR FACTOTUM – H/F 

le DAME IME SESSAD recrute un CHAUFFEUR FACTOTUM – H/F

Permis B en cours de validité

CDI – 1 etp à pouvoir au 1er décembre 2025

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – CCN 66


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Chef.fe de Service – H/F 

le DAME IME SESSAD recrute un.e Chef.fe de Service – H/F

Caferuis avec expérience

CDI – 0.5 etp à pouvoir au 1er décembre 2025

Rémunération et reprise ancienneté selon expérience – CCN 66


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